為增強新員工的企業(yè)認同感和歸屬感，使他們盡快適應(yīng)工作環(huán)境、投入工作角色，5月15日下午，和泓環(huán)保紙業(yè)舉辦“新員工入職培訓會”，分人事、行政和財務(wù)三個版塊對公司近階段新入職的員工作了培訓。
培訓會上，和泓環(huán)保紙業(yè)人事專員顧津萍、綜合部副經(jīng)理徐富梅和財務(wù)部經(jīng)理董啟華先后分別從公司日常工作制度、員工社保福利和企業(yè)文化，公司食堂和宿舍樓管理規(guī)定，公司日常財務(wù)報銷流程和個稅填報等方面向新員工作了介紹與講解。
會后，為確保新員工培訓“全覆蓋”，和泓環(huán)保紙業(yè)人事部利用釘釘“云課堂”學習平臺分享了培訓課件，以便個別因崗位需要當天未能參加培訓的新員工做好自主學習，同時要求新員工們盡快熟悉公司規(guī)章制度、積極融入和泓大家庭。
和泓環(huán)保紙業(yè)一直以來十分重視新員工培訓工作、不定期開展員工入職教育活動，認真踐行“溝通、團結(jié)、敬業(yè)、學習、共發(fā)展”的企業(yè)文化宗旨，注重以文化來引領(lǐng)員工發(fā)揚艱苦樸素的奮斗精神和敢為人先的創(chuàng)新精神、不斷提升公司團隊凝聚力和整體戰(zhàn)斗力。隨著印度原材料項目和舟山本島二期項目的逐步落實，和泓環(huán)保紙業(yè)需要更多的優(yōu)秀人才共創(chuàng)事業(yè)，誠摯歡迎廣大有識之士加入！
