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          為增強新員工的企業(yè)認同感和歸屬感，使他們盡快適應工作環(huán)境、投入工作角色，5月15日下午，和泓環(huán)保紙業(yè)舉辦“新員工入職培訓會”，分人事、行政和財務三個版塊對公司近階段新入職的員工作了培訓。

       培訓會上，和泓環(huán)保紙業(yè)人事專員顧津萍、綜合部副經理徐富梅和財務部經理董啟華先后分別從公司日常工作制度、員工社保福利和企業(yè)文化，公司食堂和宿舍樓管理規(guī)定，公司日常財務報銷流程和個稅填報等方面向新員工作了介紹與講解。

       會后，為確保新員工培訓“全覆蓋”，和泓環(huán)保紙業(yè)人事部利用釘釘“云課堂”學習平臺分享了培訓課件，以便個別因崗位需要當天未能參加培訓的新員工做好自主學習，同時要求新員工們盡快熟悉公司規(guī)章制度、積極融入和泓大家庭。

       和泓環(huán)保紙業(yè)一直以來十分重視新員工培訓工作、不定期開展員工入職教育活動，認真踐行“溝通、團結、敬業(yè)、學習、共發(fā)展”的企業(yè)文化宗旨，注重以文化來引領員工發(fā)揚艱苦樸素的奮斗精神和敢為人先的創(chuàng)新精神、不斷提升公司團隊凝聚力和整體戰(zhàn)斗力。隨著印度原材料項目和舟山本島二期項目的逐步落實，和泓環(huán)保紙業(yè)需要更多的優(yōu)秀人才共創(chuàng)事業(yè)，誠摯歡迎廣大有識之士加入！